MASTER OF HRM
Betreffende de geschikte mensen op een passende locatie wint een moderne organisatie in de Hollandse kennis- en diensteneconomie de concurrentieslag. Ook niet louter de producten en diensten tellen, doch met name dit menselijk kapitaal is belangrijk. Het betekent het er een omvangrijke, strategische rol vanwege HR is weggelegd.
DOELGROEP
U bezit ons afgeronde bacheloropleiding op het gebied aangaande HRM of in ons vergelijkbare richting en miniem 5 jaar relevante werkervaring. Binnen de bedrijf werkt u op tactisch peil en de baas stelt u in staat opdrachten op strategisch peil te verrichten. Een Master HRM is zeker interessant wanneer u dan ook HR-manager, senior HR-adviseur of beleidsmedewerker bent. Verder mits u werkt zodra (alleen) consultant is die HR Master ons waardevolle investering.
TOELATINGSASSESMENT VOOR DE MASTER HR
Heeft u ook niet dit geschikte opleidingsniveau en wilt u zeker deelnemen? Dan doet u ons toelatingsassessment. Lees meer aan het assessment of neem aanraking op betreffende de opleidingsmanager een persoonlijk en vrijblijvend raadgeving.
WERKVORM
Tijdens een Master HRM doet u kennis op, ontvangt u inzicht en ontwikkelt u vaardigheden welke u indien strategische en ondernemende HR-professional versterken. U dan ook volgt 4 masterclasses waarin u dan ook literatuur bestudeert en praktijkcases uitwerkt. Elke masterclass sluit u dan ook af betreffende een individuele opdracht, gericht op de persoonlijk organisatie.
BUSINESS PROJECT HR MASTER
Een integrale toets bij iedere masterclass over die HR master is dit oplossen betreffende een bestaand vraagstuk. U dan ook gaat in hr opleiding post hbo groepsverband een HRM-geval aangrijpen bij een organisatie van ons aangaande uw mededeelnemers. Tenslotte levert u ons toepasbaar idee op, dus een bedrijf heeft op deze plaats meteen voordeel over. In een thesisfase aangaande een Master HRM zal u zo’n business vraagstuk autonoom onderzoeken, presenteren en verdedigen. In de cursus p&o thesis komt de strekking betreffende de gehele master aan bod en dit uitgewerkte plan is werkelijk opleiding hr assistent geïmplementeerd in de bedrijf.
ERVAREN BEGELEIDING MASTER HRM DEELTIJD
Beleven docenten uit de praktijk Cursus Master of HRM van AvansPlus en professoren betreffende een aangetoond staat met dienst Opleiding Master of HRM begeleiden u gedurende een master human resources. Zij verwezenlijken de juiste vertaalslag met wetenschappelijke ontwikkelingen naar gespecialiseerde en handige vaardigheden en doelmatig gedrag. Een literatuur kan zijn grotendeels Nederlandstalig, maar verder gedeeltelijk Engelstalig.
MASTER OF HRM - AvansPlus - AVA003 HRM Infographic Hyperlink 8.20.18 by PlusCursus on Scribd
**Copyright van AvansPlus**
RESULTAAT
Na het afronden met de Master HRM beschikt u dan ook aan relevante kennis en vaardigheden. U dan ook heeft ons beroepshouding ontwikkeld waarmee u op managementniveau succesvol functioneert. U dan ook weet de toegevoegde waarde in complexe managementvraagstukken en strategievorming te tonen. Organisatieontwikkeling en organisatieveranderingen kunt u dan ook succesvol implementeren. Uw HR-expertise is efficiënt ingezet teneinde te komen tot goedkopere performance betreffende uw collegas. Zo draagt uw strategisch HRM-beleid perfect bij aan een organisatiedoelstellingen.